CBA常規(guī)賽進(jìn)入第二階段，福建男籃喜迎佳音。其頂薪球員黃毅超終于順利通過了CBA體測(cè)，這一消息令此前對(duì)他領(lǐng)空餉的質(zhì)疑煙消云散。

福建男籃本賽季擁有兩位頂薪球員，分別是陳林堅(jiān)和黃毅超。然而，在賽季初，陳林堅(jiān)因傷缺陣，黃毅超則因體測(cè)未過而淡出球隊(duì)。這一情況引起了眾多球迷和媒體的關(guān)注，不少人質(zhì)疑黃毅超是否白拿了頂薪合同。

實(shí)際上，作為球隊(duì)的頂薪球員，黃毅超的體測(cè)不通過確實(shí)令人感到意外。這似乎與他應(yīng)有的實(shí)力和地位有些不符，也讓人對(duì)他的身體狀況和訓(xùn)練情況產(chǎn)生了疑問。不過，如今他已經(jīng)隨隊(duì)出征山東，重新回到了賽場(chǎng)。

然而，近兩個(gè)賽季以來，黃毅超的場(chǎng)上表現(xiàn)確實(shí)不盡如人意。上賽季他場(chǎng)均只有3.2分，這讓人對(duì)他的未來充滿了疑問。他能否在球隊(duì)中重新找到自己的位置，重新證明自己的價(jià)值，還需要時(shí)間和努力。

黃毅超能夠在福建男籃拿到頂薪合同，也反映了這支球隊(duì)在球員合同管理上的特殊情況。盡管他在2021-2022賽季場(chǎng)均只有12.3分的表現(xiàn)，但依然能夠拿到頂薪合同。這樣的現(xiàn)象對(duì)于球隊(duì)管理來說，無(wú)疑是一種挑戰(zhàn)。如何平衡球員的實(shí)力與薪資，如何讓球隊(duì)的薪資結(jié)構(gòu)更加合理，是每個(gè)職業(yè)球隊(duì)都需要面對(duì)的問題。

總的來說，黃毅超的回歸給福建男籃帶來了新的希望和動(dòng)力。我們期待他能夠在接下來的比賽中發(fā)揮出自己的實(shí)力，為球隊(duì)貢獻(xiàn)更多的力量。同時(shí)，也希望球隊(duì)能夠更加合理地管理球員合同，讓每一分錢都花在刀刃上。